Misión del puesto
Valorar las necesidades y las actuaciones necesarias para una mejora de su situación personal y social.
Funciones principales del puesto
1. Acogida en el recurso, explicación del programa y primeros trámites con las personas beneficiarias del mismo.
2. Analizar las necesidades sociales y familiares para establecer el itinerario de intervención con el resto de profesionales.
3. Realizar las gestiones administrativas y documentales en coordinación con recursos y junto a la persona beneficiaria.
4. Realizar informes sociales y cualquier otro documento necesario para la adecuada gestión del programa.
5. Gestionar la entrega de ayudas pertinentes al programa mediante el análisis de la situación socioeconómica de cada persona y el registro y control presupuestario del proyecto.
6. Apoyar al equipo educativo en situaciones de conflicto y en la creación de planes de intervención.
7. Gestionar las plazas de acogida y derivar a otros recursos especializados en los casos con necesidades específicas (servicios sociales, discapacidad REMI,….)
8. Elaborar, programar y realizar talleres grupales para la adquisición de habilidades personales y sociales y nuevos aprendizajes de contextualización de la sociedad de acogida.
9. Apoyar en la gestión logística del programa y la adecuada justificación de las memorias finales.
10. Establecer redes y coordinaciones locales para favorecer la integración real de las personas beneficiarias involucrándoles en los recursos a su disposición y potenciando su participación comunitaria.
Competencias profesionales:
· Escucha activa y empatía
· Trabajo en equipo interdisciplinar
· Redacción y elaboración de informes
· Manejo de las herramientas del programa (SIRIA)